Read Anywhere and on Any Device!

Subscribe to Read | $0.00

Join today and start reading your favorite books for Free!

Create Free Account

Wertorientierungen Und Fuehrungsstil: Ergebnisse Einer Felduntersuchung Zum Fuehrungsstil Leitender Angestellter

Wenzel Matiaske

0/5 ( ratings)

Die Arbeit untersucht die personellen und situativen Determinanten des Fuhrungsverhaltens. Der Autor arbeitet heraus, dass starker mitarbeiterorientierte Fuhrungskonzepte nicht nur vor dem Hintergrund der Veranderungen in der sozialen Umwelt von Unternehmen, sondern vor allem aufgrund neuer Formen der Arbeitsorganisation von erheblicher Relevanz sind. Zur Analyse des Fuhrungsverhaltens wird ein rollentheoretischer Bezugsrahmen entwickelt. Es wird die These vertreten dass die internalisierten Wertorientierungen der Fuhrungsperson fur das Fuhrungsverhalten von grosserem Gewicht sind als situative Faktoren. Empirisch wird diese These durch die Ergebnisse einer Befragung leitender Angestellte unterstutzt. Auf Grundlage dieser Forschungsergebnisse werden wichtige Hinweise fur die Implementation neuer Fuhrungskonzepte in der betrieblichen Praxis entwickelt."

Language: English

Pages: 287

Format: Paperback

Publisher: Peter Lang Gmbh, Internationaler Verlag Der Wissenschaften

Release: December 01, 1992

ISBN: 3631452225

ISBN 13: 9783631452226

Wertorientierungen Und Fuehrungsstil: Ergebnisse Einer Felduntersuchung Zum Fuehrungsstil Leitender Angestellter

Wenzel Matiaske

0/5 ( ratings)

Die Arbeit untersucht die personellen und situativen Determinanten des Fuhrungsverhaltens. Der Autor arbeitet heraus, dass starker mitarbeiterorientierte Fuhrungskonzepte nicht nur vor dem Hintergrund der Veranderungen in der sozialen Umwelt von Unternehmen, sondern vor allem aufgrund neuer Formen der Arbeitsorganisation von erheblicher Relevanz sind. Zur Analyse des Fuhrungsverhaltens wird ein rollentheoretischer Bezugsrahmen entwickelt. Es wird die These vertreten dass die internalisierten Wertorientierungen der Fuhrungsperson fur das Fuhrungsverhalten von grosserem Gewicht sind als situative Faktoren. Empirisch wird diese These durch die Ergebnisse einer Befragung leitender Angestellte unterstutzt. Auf Grundlage dieser Forschungsergebnisse werden wichtige Hinweise fur die Implementation neuer Fuhrungskonzepte in der betrieblichen Praxis entwickelt."

Language: English

Pages: 287

Format: Paperback

Publisher: Peter Lang Gmbh, Internationaler Verlag Der Wissenschaften

Release: December 01, 1992

ISBN: 3631452225

ISBN 13: 9783631452226

More books from Wenzel Matiaske

Handbuch Empirische Organisationsforschung

Ideengeschichte der BWL: ABWL, Organisation, Personal, Rechnungswesen und Steuern

Statistische Datenanalyse mit Mikrocomputern

Social Capital in Organizations: An Exchange Theory Approach

Empirische Organisations- Und Entscheidungsforschung: Ansatze, Befunde, Methoden

Methodische Probleme in Der Empirischen Organisationsforschung

Networked Governance: New Research Perspectives

Organisationen regeln: Die Wirkmacht korporativer Akteure (Organisation und Gesellschaft)

Dimensions and Perspectives on Financial Participation in Europe

Rate this book!

Write a review?